2025年6月14日下午，加拿大约克大学舒立克商学院副教授祝磊（Luke Zhu）应邀在西北工业大学管理学院214报告厅做了题为Biohacking For a Better Day? An Experimental ESM Study of Noninvasive Transcutaneous Vagal Nerve Stimulation and Anxiety-Mediated Daily Workplace Outcomes（非侵入性迷走神经刺激与职场焦虑：一项经验抽样实验研究）的学术报告会。本次报告为管理学院2025海外讲座第12期，由常玉教授主持，管理学院部分教师以及本科生、研究生参加了会议。

讲座伊始，常玉简要介绍了祝磊的专业背景与科研成果。祝磊在报告中系统探讨了非侵入性迷走神经刺激技术对缓解职场焦虑、提升员工日常工作效率的潜在作用。研究通过动态试验设计，揭示了生物干预技术如何通过调节自主神经系统影响个体的情绪状态与工作表现。这一创新性研究不仅为管理学与神经科学的交叉融合提供了实证范例，也为企业改善员工心理健康、优化组织管理实践提出了前沿解决方案。

互动交流环节，祝磊与现场师生就实验设计逻辑、跨学科方法论挑战以及未来研究方向展开了热烈讨论，并分享了国际顶级期刊投稿的实用建议。常玉对本次会议进行简要总结，与会师生再度以热烈的掌声向祝磊致以诚挚的感谢，报告会顺利结束。

【撰稿/贾洁  审核/邵婧、张爽】

报告人简历：

祝磊（Luke Zhu）为多伦多约克大学舒立克商学院组织研究副教授。他的研究与教学集中在商业伦理、多样性和人工智能领域，其中包括对员工工作中（不）道德行为的心理和社会学基础的实证调查、组织中性别和种族歧视的原因及干预措施，以及人工智能（AI）在工作场所的融合。他的研究成果发表在FT50、UTD24、ABS4星等众多顶级期刊上，如JAP、OBHDP、cognition、JESP以及PNAS。除了学术期刊外，他的研究成果还见诸《哈佛商业评论》、《华盛顿邮报》、《纽约时报》、《华尔街日报》、《大西洋月刊》和《卫报》等知名媒体。