10月29日上午，管理学院在长安校区管理学院召开2026年新认定研究生导师岗前谈话座谈会。学院党委书记张爽、院长助理洪兆富、资深导师代表赵嵩正教授、常玉教授、博士研究生辅导员白洁老师及本年度新认定研究生导师参加。会议由洪兆富主持。

会议伊始，洪兆富介绍了本年度学院研究生导师认定情况，并带领与会人员学习师德警示教育典型案例，以案为鉴、以案明纪，强调导师要严守学术道德底线和职业行为准则，增强立德树人责任意识。常玉教授结合指导经验，从端正学术态度、加强人文关怀角度分享体会，强调导师要以身作则、恪守学术规范，关注学生个体差异和实际需求，构建和谐导学关系。赵嵩正教授围绕“如何为学生发展奠基”回顾研究生培养心得，强调导师既是学术引路人，也是学生成长成才的奠基者，要用心用情育人，注重形成导学关系的良性循环。

交流发言环节，蒋帅、肖振鑫、张新卫、师博、卢亭宇、宋洁六位新认定导师依次自我介绍并分享感悟，表示将珍惜导师岗位，严谨治学、潜心育人，努力成为学生学术与人生的双重引路人。白洁围绕博士研究生就业工作发言，分析当前就业形势，并就加强职业规划指导、提升就业竞争力提出建议。

张爽书记作总结讲话，围绕“守底线、攀高线、强技能”这一核心思想对新任导师提出期望，在牢记导师是研究生培养第一责任人，严守学术道德和师德师风底线的基础上，落实立德树人根本任务，提升育人水平，引领学生勇攀学术高峰，培养适应新时代发展需求的高层次人才。她还就构建良好导学关系、提升沟通技巧提出要求，勉励导师倾听学生心声，及时化解导学矛盾。

座谈会结束后，张爽与本年度新认定研究生导师签订导师岗位责任书，向新认定导师颁发聘书并合影留念。本次座谈会帮助新任导师明晰岗位职责与育人使命，为学院打造高素质、专业化导师队伍提供了有力保障。

（内容/朱奕阳、陈斐然； 审核/洪兆富）